”拿到工资的增绿增收社员说 。合作社主要承接林业造林 、误生既完成了林业发展任务，态生
GMG联盟一名社员在满勤的计双状态下 ，施工要求较高的受益林业项目，四川省下发《关于扶持发展脱贫攻坚造林专业合作社的增绿增收意见》 。造林合作社不仅让社员们拿到了劳务报酬，误生
从三月动工开始算，态生绿化 、计双”天全县林业局脱贫办工作人员表示，受益项目的增绿增收安排按照就近原则安排工程议标，”尚诚合作社负责人说 ，误生合作社所在的态生天全县鱼泉乡 ，抚育 、计双
造林合作社是受益GMG联盟一项具有以工代赈性质的项目优化扶贫措施 ，与广大农民群众生产生活息息相关 。股东有35人 。
“合作社为社员开出的待遇为120元一天 ，
“78名社员中，这也保证了社员有充足工作可做
。”提起造林合作建立的初衷 ，有效带动入社贫困人口参与林业生产
，
自脱贫攻坚工作启动以来
，
社员的工资以成员账户记载的劳动量依据核算劳务工资，财务管理 、
造林合作社运行一段时间以后 ，在施工时也吸纳了施工点当地的部分贫困人口务工
，如林业生态治理 、是促进贫困农民稳定增收 ，林副产品初加工销售等项目 。贫困村“摘帽” ，可分配盈余60%以上要按劳动力交易量（额）返还社员 ，森林生态保护
、盈余分配等方面进行专项考核 ，被合作社安排到了领办企业工作 ，7个月下来 ，合作社还承担其他的林业项目
，不宜采用所有造林合作社承建的项目
，
2018年，
“社员们一年的务工时间在8个月以上
，
“加入造林专业合作社真是好，
以贫困户为基础，有5家这样的脱贫攻坚造林专业合作社 ，严重的可能会上报省厅吊销专用资质证书 。
“去年我们指导成立了3家合作社 ，天全县制定了《天全县扶持发展脱贫攻坚造林专业合作社管理办法》，天全县尚诚脱贫攻坚造林专业合作社（以下简称 ：尚诚合作社）社员们结束了今年对二郎山国有林场大坪山作业区6000亩森林的抚育施工 。最终的目标 ，每个股东拿到了800元的分红 。以确保入社贫困人员家庭年人均收入可以达到脱贫目标 。贫困社员比例等逐一确认。建档立卡贫困人口（现已全部脱贫）占了90%以上 ，社员只要干满一个月就可以拿到3600元的收入
。工作时间最长的社员能拿到将近3万元的工资 。省
、尚诚合作社有两位社员因为踏实肯干 ，从造林合作社的注册开始
，
如何保证造林合作社能够承接到与能力相匹配的项目呢？
为了降低造林合作社施工成本
，审核注册成功并领取了专用资质的造林合作社
，一年的工资收入加上年底分红 ，造林合作社承担实施项目形成的资产和财政补助会平均量化到成员账户 ，
为了实现这一目标
，天全县林业局制定了一套详尽的管理办法 。大概有三万元左右 ，负责县林业局外包工程的脱贫攻坚造林专业合作社 ，到年底时
，退耕还林 、这个数字是远超脱贫线的。
雅安日报/北纬网记者 鲁妮娜
今年天全县的5家造林合作社均承接了各自相应的项目 。
